Когда мы делимся своими знаниями
и опытом с другими, мы создаём будущее,
которое превосходит нас самих
Линда Хилл
В МБОУ г. Иркутска СОШ № 64 организована система наставничества. Целью реализации школьной модели наставничества является максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации в современных условиях жизни.
Администрация школы заинтересована в том, чтобы молодые педагоги развивались, профессионально росли, а учащиеся чувствовали себя комфортно и были нацелены на достижение высоких образовательных успехов.
Наставничество – это особая форма взаимоотношений между опытным педагогом и менее опытным коллегой или учениками. Оно направлено на передачу знаний, опыта и профессиональных компетенций от старшего поколения младшему. Наставники создают ситуации успеха для своих наставляемых, передают своим подопечным важные профессиональные компетенции, жизненные принципы и ценности, такие как ответственность, честность и уважение к другим людям. Такой подход позволяет каждому молодому специалисту, обучающемуся раскрыть свой потенциал, почувствовать поддержку и уверенность в собственных силах.
Наставничество в школе организуется в соответствии со следующими нормативными документами федерального и регионального уровней:
- Распоряжение Минпросвещения России от 25.12.2019 г. № Р-145 «Об утверждении методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися»
- Распоряжение министерства образования Иркутской области от 24.12.2020 г. № 982-мр «Об утверждении региональной целевой модели наставничества»
- Приказ начальника департамента образования комитета по социальной политике и культуре администрации города Иркутска от 27.02.2023 № 214-08-105/23 «Об утверждении плана мероприятий по реализации муниципальной модели наставничества руководящих, педагогических работников и обучающихся города Иркутска на 2023-2026 годы»
В МБОУ г. Иркутска СОШ № 64 разработаны и осуществляются следующие локальные нормативно-правовые акты по организации наставничества в школе:
- Положение о наставничестве в МБОУ г. Иркутска СОШ № 64
- Положение о программе наставничества в МБОУ г. Иркутска СОШ № 64
В школе создан банк данных, где определены опытные административные работники и учителя высшей и первой квалификационной категории, которые потенциально могут быть наставниками молодых педагогов и обучающихся.
Наставники школы могут использовать в своей работе методические материалы:
Мероприятия, проводимые с молодыми специалистами:
Неделя молодого педагога (https://vk.com/wall-215821551_1219)
Семинар для молодых специалистов по проектной деятельности (https://vk.com/wall-215821551_1004)